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Bérengère Delannoy – L’Ecole des Talents (FR: 11/04/2013)

Le concept de l’école des Talents expliqué par Bérengère Delannoy

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Une école qui part des points forts et des talents naturels de ses participants.

Une formation basée sur la pratique et qui génère un apprentissage durable.

Une école qui relève trois défis:

  • Soi: bien se connaître comme manager, utiliser ses points forts pour réussir dans sa fonction.
  • Les autres: savoir détecter les talents naturels chez l’autre, connaître ses équipes, savoir recruter.
  • La relation: motiver, responsabiliser et fidéliser ses collaborateurs en aidant chacun à exprimer ses talents et à révéler son potentiel..

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